專題文章
時長:00:00更新時間:2023-10-06 19:17:13
勞動仲裁是一種解決勞動糾紛的制度,通過第三方仲裁委員會對爭議進行調解和裁決。在中國,勞動仲裁是勞動爭議當事人提起訴訟的必要程序。根據《勞動爭議調解仲裁法》,申請勞動仲裁的一方需在一年內提出書面申請,否則仲裁委員會將不予受理,除非有不可抗力或其他正當理由。勞動仲裁既有共同的仲裁特征,又有自身的特殊性。法律分析;勞動仲裁是什么解釋如下:仲裁,是指將爭議提交給爭議之外中立的第三方,由對當事人的糾紛居中調解,并作出裁斷的行為。根據適用對象不同,仲裁可分為民商事仲裁、海事仲裁、國際爭端仲裁等。勞動爭議仲裁是仲裁制度中的一種,旨在解決勞動糾紛。勞動爭議仲裁既具有仲裁制度共有的某些特征,同時又具有自己的特殊性。
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