專題文章
時長:00:00更新時間:2023-10-28 05:18:43
法律分析:一、電子廠周未強行讓員工加班怎么辦。電子廠可以拒絕加班。二、加班工資的計算基數法律規定。元旦節期間,用人單位安排勞動者加班的,應元旦假期期間,如安排加班,應支付不低于日或者小時工資基數的百分之三百的工資報酬。元旦節后兩天,用人單位安排勞動者加班的,應先安排補休;不能安排補休的,應按不低于日或者小時工資基數的百分之二百的工資報酬。加班工資計算的具體公式為。元旦節加班工資=加班工資的計發基數÷21.75×300%。元旦節后兩天加班工資=加班工資的計發基數÷21.75×200%。三、計件工資制、綜合計算工時工作制、不定時工作制的加班工資如何計算。
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