薪酬福利由那()幾部分組成?
來源:懂視網
責編:小OO
時間:2023-10-08 04:36:19
薪酬福利由那()幾部分組成?
法律分析:基本支出包括三個內容:一、工資福利支出(在職人員的工資、津貼、獎金、加班費、各類社會保險)二、商品服務支出(即日常的辦公費、水電費、旅差費、工會費、福利費等)三、對家庭和個人的補助支出(離退休人員的離退休費、困難職工生活補助、撫恤金、學校的獎學金、對職工個人工作獎勵、獨生子女保健費等)法律依據:《關于工資總額組成的規定》 第四條 工資總額由下列六個部分組成(一)計時工資。(二)計件工資。(三)獎金。(四)津貼和補貼。(五)加班加點工資。(六)特殊情況下支付的工資。
導讀法律分析:基本支出包括三個內容:一、工資福利支出(在職人員的工資、津貼、獎金、加班費、各類社會保險)二、商品服務支出(即日常的辦公費、水電費、旅差費、工會費、福利費等)三、對家庭和個人的補助支出(離退休人員的離退休費、困難職工生活補助、撫恤金、學校的獎學金、對職工個人工作獎勵、獨生子女保健費等)法律依據:《關于工資總額組成的規定》 第四條 工資總額由下列六個部分組成(一)計時工資。(二)計件工資。(三)獎金。(四)津貼和補貼。(五)加班加點工資。(六)特殊情況下支付的工資。
法律分析:基本支出包括三個內容:一、工資福利支出(在職人員的工資、津貼、獎金、加班費、各類社會保險)二、商品服務支出(即日常的辦公費、水電費、旅差費、工會費、福利費等)三、對家庭和個人的補助支出(離退休人員的離退休費、困難職工生活補助、撫恤金、學校的獎學金、對職工個人工作獎勵、獨生子女保健費等)法律依據:《關于工資總額組成的規定》 第四條 工資總額由下列六個部分組成(一)計時工資;(二)計件工資;(三)獎金;(四)津貼和補貼;(五)加班加點工資;(六)特殊情況下支付的工資。
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薪酬福利由那()幾部分組成?
法律分析:基本支出包括三個內容:一、工資福利支出(在職人員的工資、津貼、獎金、加班費、各類社會保險)二、商品服務支出(即日常的辦公費、水電費、旅差費、工會費、福利費等)三、對家庭和個人的補助支出(離退休人員的離退休費、困難職工生活補助、撫恤金、學校的獎學金、對職工個人工作獎勵、獨生子女保健費等)法律依據:《關于工資總額組成的規定》 第四條 工資總額由下列六個部分組成(一)計時工資。(二)計件工資。(三)獎金。(四)津貼和補貼。(五)加班加點工資。(六)特殊情況下支付的工資。